Pourquoi le mapping précis de vos employés est crucial : rappel.
Mapper vos employés aux emplacements de Figures est nécessaire pour garantir que les salaires ne sont pas seulement comparés à l'ensemble de notre pool de données. Cela nous permet de vous fournir des benchmarks spécifiques à chaque emplacement. Le mapping des emplacements doit être effectué sur l'onglet de mapping.
Les options d'emplacement par pays pour le mapping sur Figures sont les suivantes :
Ville spécifique : Pour les employés travaillant dans l'un de vos bureaux situés dans une ville déjà répertoriée.
Autre : Pour les employés travaillant dans un bureau situé dans une ville non (encore) répertoriée.
Télétravail : Pour les personnes ayant un contrat de travail à distance spécial.
Pour associer vos emplacements aux équivalents de Figures, veuillez choisir le bon emplacement dans notre menu déroulant sur l'onglet de cartographie et cliquer sur enregistrer. La meilleure façon de trouver un emplacement approprié est de rechercher par pays.
⚠️ Lorsque vous associez vos employés à des emplacements, veuillez vous assurer de choisir l'emplacement depuis lequel ils travaillent réellement. Veuillez ne pas choisir l'emplacement que vous souhaitez utiliser comme benchmark.
Un emplacement de benchmark spécifique peut être choisi après avoir terminé la configuration de votre compte Figures. Cela fait partie de ce que nous appelons votre stratégie géographique, qui peut être définie dans l'onglet intitulé politique de rémunération.
Enfin, si un pays manque dans notre menu déroulant, veuillez nous contacter via le chat sur notre site web et notre plateforme pour nous en informer.