Une fois que vous avez structuré vos bandes de salaires en définissant vos niveaux, postes et emplacements, la phase suivante consiste à associer ces structures à vos employés. Cette étape garantit que vos employés sont correctement affectés dans les bandes de salaires que vous avez créées en fonction des données de votre SIRH.
Associez vos niveaux
La première étape consiste à associer les niveaux que vous avez définis lors du processus de structuration avec les niveaux correspondants de vos employés selon les données de votre SIRH.
Voici comment procéder :
Vous verrez les niveaux que vous avez définis sur le côté gauche de l'écran. À droite, vous verrez toutes les différentes valeurs de niveau associées à vos employés dans vos données SIRH.
Faites glisser et déposez les valeurs de niveau du côté droit vers le niveau correspondant sur la gauche.
Cartographiez vos emplois
Ensuite, vous allez aligner les emplois de vos données SIRH avec les emplois que vous avez définis à l'étape de structure. Voici comment :
Vous verrez les emplois que vous avez définis sur le côté gauche de l'écran. À droite, vous trouverez tous les différents intitulés de poste que nous avons trouvés dans vos données SIRH.
Comme pour les niveaux, faites glisser et déposez les intitulés de poste du côté droit vers l'emploi correspondant à gauche.
À la fin de ce processus, chaque emploi de votre SIRH devrait être associé à l'un de vos emplois prédéfinis.
Cartographiez vos emplacements
Enfin, il est temps de cartographier les emplacements. Tout comme pour les niveaux et les emplois, vous allez aligner les emplacements de vos données SIRH avec les emplacements que vous avez définis précédemment. Voici comment :
Vous verrez les emplacements que vous avez définis sur le côté gauche de l'écran. À droite, vous trouverez toutes les différentes valeurs d'emplacement que nous avons trouvées dans vos données SIRH.
Faites glisser et déposez les valeurs d'emplacement du côté droit vers l'emplacement correspondant sur la gauche.
À la fin de ce processus, chaque emplacement de votre SIRH devrait être associé à l'un de vos emplacements prédéfinis.
Automatisation et validation
Pour simplifier votre processus de cartographie, Figures automatise la correspondance de vos niveaux, emplois et emplacements chaque fois que possible. Cela signifie que si nous sommes en mesure d'identifier des correspondances claires entre vos données SIRH et les structures que vous avez définies, nous ferons la cartographie pour vous.
Cependant, il est toujours bon de vérifier la correspondance et de s'assurer que tout est conforme à vos attentes. Vous pouvez facilement ajuster la correspondance si nécessaire.
Prochaine étape
Maintenant que les données de vos employés sont correctement associées à votre structure de bandes de salaires, vous êtes prêt à passer à l'étape suivante : Configurer le benchmark pour vos bandes de salaires.